Tramontina 邀请您来了解多一点关于你的故事作为一家巴西公司自 1911 年以来。
创新、 设计、 技术和人力资本,最重要的是,标志着这家公司的施工。为 Tramontina,最重要的是人民。所以赌专业和个人成长的团队,在员工 6000 人。
尊重差异和多样性都是品牌,巩固上最多样化的部分,通过每个其 17000 项最大的骄傲。
发展的社会认识和尊重环境为强功能该指南 10 种植物,总是关心的福祉和他们插的社区生活质量的行动。
今天目前在 120 多个国家的品牌赢得了巴西人?尊重文化差异的每个位置是 Tramontina 的业务原则之一。在这个意义上讲,其内部将值合并与本地代码,造成凝聚力的组织气氛和其所有单位、 巴西和世界和谐。
公司只可以达到这一水平与分享一个共同的目标的伙伴的支持︰ 客户和消费者的满意度。
你的职业生涯以来,Tramontina 的总是取决于人和逐渐也获得自信,建立重要的伙伴关系,并允许您在市场中的增长,首先,建立基于相互尊重的关系。
所以是 Tramontina。信任、 伙伴关系和尊重原则指导所有的谈判,取得积极的成果,为客户及消费者,涉及的公司。
这是那种关系 Tramontina 认为。